Диспансеризация и профилактические медицинские осмотры
Диспансеризация и профилактические медицинские осмотры
️В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации каждый работодатель должен проводить периодический медицинский осмотр своих сотрудников, с перечнем обследований в зависимости от СОУТ (специальной оценки условий труда).
️Тем временем, каждый гражданин имеет право пройти диспансеризацию или профилактический осмотр в рамках ОМС (обязательного медицинского страхования). Чтобы не нести двойные затраты - за счет средств работодателя и средств ОМС, вы имеете право направить гражданина сначала на диспансеризацию и профилактический осмотр, проводимый за счёт средств ОМС, а далее заключить с медицинской организацией, где была пройдена диспансеризация, договор на периодический медицинский осмотр с оплатой не вошедших в диспансеризацию и профилактический медицинский осмотр методов исследований.
️Также в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, каждый работник имеет право на освобождение от работы для прохождения диспансеризации с сохранением заработной платы на период определенный статьей 185.1 ТК РФ.
Мы в МАХ - https://max.ru/id7512001497_gos
️В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации каждый работодатель должен проводить периодический медицинский осмотр своих сотрудников, с перечнем обследований в зависимости от СОУТ (специальной оценки условий труда).
️Тем временем, каждый гражданин имеет право пройти диспансеризацию или профилактический осмотр в рамках ОМС (обязательного медицинского страхования). Чтобы не нести двойные затраты - за счет средств работодателя и средств ОМС, вы имеете право направить гражданина сначала на диспансеризацию и профилактический осмотр, проводимый за счёт средств ОМС, а далее заключить с медицинской организацией, где была пройдена диспансеризация, договор на периодический медицинский осмотр с оплатой не вошедших в диспансеризацию и профилактический медицинский осмотр методов исследований.
️Также в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, каждый работник имеет право на освобождение от работы для прохождения диспансеризации с сохранением заработной платы на период определенный статьей 185.1 ТК РФ.
Мы в МАХ - https://max.ru/id7512001497_gos
04:32 27.01.2026 16+
Выбор редакции
Оставить сообщение: